Suivez les objectifs et le travail, le tout au même endroit. Voyez comment chaque initiative contribue aux objectifs de l’entreprise, afin que les équipes restent concentrées sur ce qui compte.
Alignez les équipes sur les priorités de l’entreprise pour que tout le monde avance dans la bonne direction. Avec des objectifs partagés et des données exprimées en temps réel, vous pouvez indexer les résultats et corriger la trajectoire en cas de besoin.
Travaillez plus intelligemment et plus rapidement avec les AI Teammates qui maximisent votre efficacité à tous les niveaux et s’adaptent en permanence pour répondre à l’évolution de vos besoins.
Asana s’intègre à plus de 270 applications pour que les informations dont vous avez besoin soient toujours à portée de main.
87 % des employés qui disposent d’objectifs clairs et liés à leur travail déclarent que leur organisation est préparée à répondre aux attentes des clients, soit plus du double des travailleurs sans objectifs spécifiques.
Les objectifs et les rapports ne sont qu’un début. Découvrez tout ce que vous pouvez faire avec Asana.
Les objectifs et les rapports sur Asana sont un ensemble de fonctionnalités unifiées qui vous permettent de relier le travail aux objectifs de l’entreprise, de suivre la progression, de surveiller les performances via des tableaux de bord en temps réel, des outils de reporting et des portefeuilles.
Les formules Asana qui incluent l’accès aux objectifs et aux rapports sont les formules Advanced+ pour les objectifs, tandis que les rapports sont disponibles avec les formules Starter+.
Les objectifs sont liés aux projets et aux tâches en vous permettant d’associer un objectif à des projets, portefeuilles ou tâches connexes. Asana mettra automatiquement à jour la progression de l’objectif en fonction de ce travail.
Vous pouvez définir des objectifs privés ou publics sur Asana. Les objectifs peuvent être partagés avec l’ensemble de votre organisation ou limités à des membres spécifiques de l’équipe, ce qui permet une visibilité publique ou privée.
Les portefeuilles sur Asana sont des outils qui vous permettent de regrouper plusieurs projets pour suivre leur état et leurs indicateurs à l’aide de tableaux de bord, de graphiques personnalisés, de mises à jour de statut et de vues de gestion des ressources.
Les formules qui incluent les portefeuilles sont les formules Advanced, Enterprise et Enterprise Plus.
Les portefeuilles peuvent contenir d’autres portefeuilles sur Asana. Vous pouvez imbriquer des portefeuilles afin qu’ils puissent inclure d’autres portefeuilles ainsi que des projets.
Les mises à jour de statut de portefeuille sont des fonctionnalités qui vous permettent de partager des résumés de performances entre les projets d’un portefeuille à l’aide d’un générateur de statut intégré.
Les tableaux de bord de rapports sur Asana sont des outils qui vous permettent de visualiser les données de l’équipe et de l’organisation en temps réel à l’aide de graphiques créés à partir de projets, de portefeuilles, d’objectifs ou de tâches.
Les types de graphiques disponibles dans les tableaux de bord comprennent les graphiques en colonnes, en lignes, en burnup, en beignets, en nombres et en bâtons de sucette.
Vous pouvez personnaliser et partager des tableaux de bord de rapports sur Asana. Vous pouvez créer des graphiques personnalisés, appliquer des filtres et partager des tableaux de bord en lecture seule. Vous pouvez également exporter des tableaux de bord au format PDF ou PPT.
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