Objetivos

Conecta los objetivos de tu empresa y el trabajo que los respalda para que los equipos puedan finalizar las tareas correctas.

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Ícono Alinea cada nivel

Alinea cada nivel

Define objetivos y resultados clave para tu empresa, para tu equipo o para ti, y observa cómo progresan.

Ícono Prioriza el trabajo correcto

Prioriza el trabajo correcto

Conecta cada objetivo con los proyectos y portafolios que lo respaldan.

Ícono Supervisa el trabajo automáticamente

Supervisa el trabajo automáticamente

Los objetivos se actualizan instantáneamente a medida que tu equipo avanza, para que puedas detectar los obstáculos en tiempo real.

Ícono Establece un objetivo

Crea un objetivo u objetivos y resultados clave (OKR)

  • Agrega un objetivo: indica si tus metas son un objetivo, un resultado clave o un objetivo individual, o usa una plantilla de objetivos para empezar con el pie derecho.

  • Establece un objetivo: elige si deseas medir el progreso de tu objetivo de forma automática o manual.

  • Asigna el objetivo al equipo:  selecciona un solo encargado y agrega a las partes interesadas que quieras mantener al tanto. 

  • Planifica tu cronograma: establece una fecha de entrega personalizada o elige un trimestre, semestre o año fiscal para centrarte en tu objetivo.

  • Define quién tiene acceso: crea un objetivo público para tu organización o compártelo solo con miembros específicos del equipo.

  • Describe el trabajo: edita el formato de la descripción del objetivo, con listas con viñetas, hipervínculos, tablas, imágenes y mucho más.

Ícono Conecta tu trabajo

Conecta tu trabajo

  • Relaciona todo: vincula tu objetivo con las metas que respalda del equipo y de toda la empresa. 

  • Divide y triunfarás: crea subobjetivos para desglosar tu objetivo en pasos más pequeños.

  • Vincula todo: conecta los proyectos, los portafolios y las tareas que respaldan tu objetivo.

Ícono Informa sobre el progreso

Informa sobre el progreso

  • Actualiza automáticamente: realiza un seguimiento instantáneo del progreso de tu objetivo en función de los subobjetivos o proyectos que lo respaldan. 

  • Mantén informado a tu equipo: comparte las actualizaciones y establece un estado para indicar si tu objetivo está en curso, en riesgo o con retraso. 

  • Visualiza el panorama general: crea paneles para monitorear el progreso de los objetivos en toda tu empresa. 

  • Vincula los datos entre las herramientas: actualiza automáticamente tus objetivos en función de los informes de aplicaciones como Salesforce.

Ícono Comparte de forma segura

Colabora de manera efectiva

  • Comparte de forma segura: mantén a los equipos al tanto de qué ocurre al agregarlos como miembros y evita que se realicen cambios accidentales con el acceso solo para comentar.

  • Muestra lo que es relevante: crea vistas personalizadas para que tus compañeros de equipo solo puedan ver la información importante.

  • Expande tu proceso: usa plantillas con atributos definidos para estandarizar cómo se definen los objetivos en toda la organización.

Combina todo

Los objetivos son solo el comienzo. Úsalos con estas funciones para mantener a todos sincronizados, sin importar el equipo al que pertenezcan.

Mira todas las funciones

¿Aún tienes preguntas? Tenemos las respuestas.

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Mantén el foco en el objetivo

Haz que los objetivos sean visibles y conéctalos al trabajo diario para que los equipos puedan priorizar lo que importa.

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