Kapazitätsplanung

Treffen Sie wichtige Ressourcenentscheidungen, mit denen Sie strategische Pläne an den Zielen ausrichten können.

Erstellen Sie Kapazitätspläne und Arbeitsabläufe für Mitarbeitende, die Ergebnisse und Ziele vorantreiben.

Stellen Sie sicher, dass Teams nicht überbesetzt sind und Mitarbeitende den wichtigsten Projekten zugeordnet sind.

Teilen Sie Kapazitätspläne im gesamten Unternehmen, um die Transparenz darüber zu erhöhen, woran Teams arbeiten.

Höhere Effektivität: Erstellen Sie Kapazitätspläne und Zuweisungen, die Führungskräften helfen, zu verstehen, woran Mitarbeitende arbeiten und ob sie den richtigen Projekten zugewiesen sind.
Mehr Transparenz: Teilen Sie umfassende Ressourcenpläne mit allen Teammitgliedern, damit sie Projektarbeiten genau zuweisen können.

Zuweisungen nach Personen anzeigen: Visualisieren Sie die Kapazitäten einzelner Mitarbeitender und stellen Sie sicher, dass niemand in Ihrem Team überlastet ist.
Zuweisungen nach Projekten anzeigen: Stellen Sie sicher, dass Ihre strategischsten Vorhaben korrekt besetzt sind, um eine pünktliche Lieferung zu gewährleisten.
Kapazitäten auf Teamebene: Zeigen Sie schnell die durchschnittlichen Zuweisungen für alle Personen an, um die Kapazitätsverteilung Ihres Teams zu beurteilen.

Verfolgen Sie die Kapazität auf Ihre Weise: Verwenden Sie Prozentsätze oder geschätzte Zeit und passen Sie an, wie viel Arbeit einzelne Mitarbeitende übernehmen können.
Profitieren Sie von präziseren Suchen: Verwenden Sie Filter, um Untergruppen von Personen basierend auf Fähigkeiten und Positionen zu sehen.
Nehmen Sie ganz einfach responsive Anpassungen vor: Mit Drag & Drop können Sie Zuweisungen einfach zwischen einzelnen Personen verschieben, wobei die Pläne aller Beteiligten in Echtzeit weltweit aktualisiert werden.

Fassen Sie alles an einem Ort zusammen

Die Kapazitätsplanung ist erst der Anfang. Verfolgen Sie mit diesen Funktionen die Arbeit Ihres Teams, damit Sie jederzeit im Bilde sind.

Erkennen Sie, wie ausgelastet Ihr Team ist, damit Sie die Arbeit schnell umschichten können.

Ihr Kontrollzentrum, um verknüpfte Projekte zu überwachen und teamübergreifend zusammenzuarbeiten.

Verknüpfen Sie die Arbeit jedes Teams mit unternehmensweiten Zielen.

Besetzen Sie Projekte mit Zuversicht und priorisieren Sie die Aufgaben, die Ihre Ziele vorantreiben.