Każdy, od dyrektora generalnego po nowo zatrudnionego pracownika, chce być częścią skutecznego zespołu. Jednak w bezprecedensowych czasach, kiedy przyszłość pracy kojarzy nam się z coraz szybszymi zmianami, jak organizacje mogą zyskać przejrzystość przy wykonywaniu codziennych zadań i wypełnić swoją misję biznesową?
Platforma do zarządzania pracą pozwala koordynować zadania i zapewnia wgląd w ich status, umożliwiając zespołom szybsze osiąganie celów. W tym raporcie uwzględniliśmy ankietę wśród ponad 3000 pracowników umysłowych na całym świecie. Dzięki niej dowiadujemy się, jak zespoły korzystają z platform do zarządzania pracą i dlaczego są one kluczową inwestycją.
Pobierz pełną wersję raportu, aby dowiedzieć się:
Jak platformy do zarządzania pracą wpływają na produktywność
Dlaczego 89% użytkowników zgadza się, że budżet wydany na te narzędzia to „dobrze wydane pieniądze”
Jak platformy do zarządzania pracą pomagają zwiększyć zaangażowanie i szczęście w miejscu pracy
