ИИ присутствует в каждой презентации, но недостаточно часто — в рабочих процессах. Хотя у руководителей большие планы, большинство компаний всё ещё находятся на стадии пилотных проектов в области ИИ: 67% организаций не внедрили ИИ шире, чем в рамках нескольких отдельных экспериментов. Однако все больше лидеров вырываются вперед. В этом отчете, основанном на опросе 3 182 работников умственного труда и 560 IT-специалистов, подробно рассматриваются шесть тенденций, которые отличают компании, масштабно внедряющие ИИ, от всех остальных.
Из этого отчета вы узнаете:
Почему отдел ИТ не может масштабировать ИИ в одиночку и как выглядит согласованность действий всей организации
Что на самом деле представляет собой рентабельность инвестиций, ориентированная на человека, и как ее измерять
Почему агенты ИИ, работающие на основе правил, играют ключевую роль в подготовке вашего персонала к использованию агентного ИИ
И еще больше аналитики о том, что лучшие ИТ-команды делают иначе для масштабирования ИИ
Компании, масштабирующие ИИ, не просто инвестируют в более совершенные инструменты — они меняют сами рабочие процессы. Они рассматривают ИИ как инфраструктуру, а не как эксперимент. Они сочетают интеллектуальное управление с реальным обучением. Они оценивают то, что действительно важно, — внедрение, продуктивность и качество работы, — а не только экономию средств. И в результате они на 43% чаще сообщают о росте выручки.
Все тестируют ИИ. Мало кто масштабирует его. Будете ли вы масштабировать ИИ или остановитесь на месте?
Загрузите наш доклад и узнайте, что нужно для масштабирования.
